"本書(shū)是“十三五”江蘇省高等學(xué)校重點(diǎn)教材。本書(shū)總結(jié)了我國(guó)企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系框架，在此基礎(chǔ)上按照內(nèi)部控制五要素框架（內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通和內(nèi)部監(jiān)督），闡釋了內(nèi)部控制的基本概念與基本原理，同時(shí)對(duì)企業(yè)主要業(yè)務(wù)事項(xiàng)的控制方法進(jìn)行了詳細(xì)講解，最后分別介紹了企業(yè)內(nèi)部控制的評(píng)價(jià)與審計(jì)工作。本書(shū)以二維碼形式鏈接豐

本書(shū)以現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理為主要研究對(duì)象，圍繞其展開(kāi)全面的分析，并結(jié)合經(jīng)濟(jì)博弈的理論分析，探討它在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的運(yùn)用。本書(shū)首先分析了企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的理論知識(shí)，然后分別論述了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體質(zhì)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體質(zhì)下的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理，分析了現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理所包含的具體內(nèi)容，然后結(jié)合新的時(shí)代背景對(duì)此創(chuàng)新方向進(jìn)行了探索，最后結(jié)合經(jīng)濟(jì)博弈論的

本書(shū)從財(cái)務(wù)管理的基本理論入手，分析了財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)、目標(biāo)、財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的地位與作用。通過(guò)研究企業(yè)籌資管理，重點(diǎn)闡述了企業(yè)籌資概述、權(quán)益資金籌集與負(fù)債資金籌集，并對(duì)企業(yè)投資管理以及企業(yè)營(yíng)運(yùn)資金與利潤(rùn)分配管理都進(jìn)行了梳理與研究，并提出了大數(shù)據(jù)時(shí)代下企業(yè)財(cái)務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)與變革，并分析大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響，

本書(shū)是對(duì)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)藍(lán)圖頂層設(shè)計(jì)實(shí)踐方法的研究，內(nèi)容包括數(shù)字中國(guó)建設(shè)帶來(lái)的變革、從數(shù)字化轉(zhuǎn)型角度開(kāi)展企業(yè)業(yè)務(wù)藍(lán)圖頂層設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)藍(lán)圖頂層設(shè)計(jì)方法論、數(shù)字時(shí)代企業(yè)的數(shù)字化管理模式、企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化管理模式的前置條件五個(gè)方面。本書(shū)提出了五大核心創(chuàng)新點(diǎn)，包括業(yè)務(wù)全景圖、業(yè)務(wù)切片、數(shù)字化指標(biāo)體系、數(shù)字化模型和數(shù)字化管理模式，

本書(shū)以數(shù)字經(jīng)濟(jì)為視角，探討企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理與數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，在闡述企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的理論基礎(chǔ)后，從多個(gè)角度研究企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式，深入分析數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代與數(shù)字經(jīng)濟(jì)的基本特征，并論述數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的基礎(chǔ)設(shè)施。在此基礎(chǔ)上，探究企業(yè)數(shù)字化發(fā)展以及數(shù)字經(jīng)濟(jì)的企業(yè)戰(zhàn)略抉擇，并對(duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)與企業(yè)變革進(jìn)行分析探討，研究數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代下企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力

本書(shū)共九章，內(nèi)容包括：企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概述、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)制度的控制、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)的控制、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與預(yù)算目標(biāo)的控制、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)信息的控制等。

本書(shū)共七章，分別是績(jī)效管理概論、績(jī)效管理體系、績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效實(shí)施、績(jī)效考核、績(jī)效考核技術(shù)和績(jī)效反饋與結(jié)果應(yīng)用。

本書(shū)整理、綜合并匯總了組成和支持團(tuán)隊(duì)教練的相關(guān)理論、研究和實(shí)踐。目的是把團(tuán)隊(duì)教練在國(guó)際上的知識(shí)、實(shí)踐和研究匯集起來(lái)，對(duì)該領(lǐng)域進(jìn)行一個(gè)全面概述，并加強(qiáng)對(duì)團(tuán)隊(duì)教練的理解和實(shí)踐。本書(shū)分為五大部分，第一部分“理論、模型和研究”，通過(guò)介紹相關(guān)的理論、實(shí)踐模型和研究，圈定了團(tuán)隊(duì)教練的范疇。第二部分“實(shí)踐”，概述了團(tuán)隊(duì)教練干預(yù)方法的

本書(shū)依據(jù)國(guó)家新頒布實(shí)施的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》，嚴(yán)格遵守新的財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，以財(cái)務(wù)活動(dòng)為主線(xiàn)，深入淺出地介紹了財(cái)務(wù)管理的基本理論、財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容范疇、財(cái)務(wù)管理實(shí)踐與創(chuàng)新等相關(guān)知識(shí)。本書(shū)從有助于開(kāi)展分析工作的角度出發(fā)，闡明利潤(rùn)表分析、資產(chǎn)負(fù)債表分析、現(xiàn)金流量表分析、所有者權(quán)益變動(dòng)表分析、盈利能力分析、償債運(yùn)能力分析、資產(chǎn)使用

本書(shū)以財(cái)務(wù)共享理論與實(shí)踐為主題，展示了未來(lái)財(cái)務(wù)變革與財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的發(fā)展趨勢(shì)，提出了財(cái)務(wù)共享服務(wù)是企業(yè)財(cái)務(wù)變革與財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的必經(jīng)之路。本書(shū)以變革時(shí)代的財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型為起點(diǎn)，引出財(cái)務(wù)共享的概念、財(cái)務(wù)共享的主體與客體、范圍及模式以及財(cái)務(wù)共享服務(wù)的價(jià)值。對(duì)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心與信息化建設(shè)、財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行重點(diǎn)研究，并將之轉(zhuǎn)變成可