成功是一個人身世、運氣、學(xué)識和努力程度等因素綜合的結(jié)果。誰的成功都不可復(fù)制，能夠復(fù)制的只有系統(tǒng)的成事方法論。作者拉里·維德爾有幸貼身學(xué)習(xí)眾多精英人士，獲取他們不斷成功的核心經(jīng)驗，并把這些經(jīng)驗歸納總結(jié)成系統(tǒng)的成事方法論。在這套方法論的幫助下，拉里·維德爾順利步入精英行列，取得了非凡的成就。如今

本書是德國著名心理學(xué)及溝通專家寫的關(guān)于溝通心理的權(quán)威心理學(xué)著作。深入探討人與人之間的溝通如何形成，堪稱溝通學(xué)的里程碑。首次提出溝通的四維模型——自我表達(dá)維度、事實維度、關(guān)系維度、訴求維度。多角度闡明了溝通雙方之間信息傳遞的過程，提供了改善人際溝通的工具和指南。幫助讀者學(xué)會運用溝通的四個維度進(jìn)行具體問題的分析，內(nèi)容集實用

本書從多角度、多場景闡述了溝通的技巧——職場中的溝通、內(nèi)向者的溝通、親密關(guān)系的溝通等等，致力于用溝通完美解決99%的問題，全方位應(yīng)對不同場景、不同人所帶來的的挑戰(zhàn)，從而快速提高自己的溝通能力，實現(xiàn)了個人能力的精進(jìn)。

文化認(rèn)同（CulturalIdentity）研究成為近年來關(guān)注的焦點、熱點領(lǐng)域，不僅是因為學(xué)者的興趣，更因為文化認(rèn)同問題是當(dāng)代社會中顯現(xiàn)出來的影響廣泛、活躍的一個因子。武術(shù)文化認(rèn)同不僅涉及武術(shù)項目自身傳承與發(fā)展，同時對繁榮民族傳統(tǒng)文化、捍衛(wèi)國家文化安全，以及帶領(lǐng)、塑造青少年思想道德、價值觀念具有重要價值與意義。《中學(xué)生

《居住空間分異與交流重構(gòu)：基于對某國企煤礦居民生活區(qū)的考察》以X省S市原國有第三煤礦的居民生活區(qū)為研究對象，基于“制度一個人”這一傳統(tǒng)的研究框架，引入空間視角，探討從20世紀(jì)60年代至21世紀(jì)初，第三煤礦居民生活區(qū)的空間變遷及居民交流的重構(gòu)問題，并分析影響空間變遷與交流重構(gòu)的各種因素。

你認(rèn)識誰比你是誰更重要,花90%的精力經(jīng)營10%的關(guān)鍵關(guān)系，快速實現(xiàn)人生進(jìn)階！一個人的成功，不僅在于他知道什么，而且在于他認(rèn)識誰。人脈是一個人的無形的資源，只要不斷增加自己的人脈資源，并好好地加以利用，就可以把握人生主動權(quán)，助力自己的成功人生！如何識別和把握人生中的關(guān)鍵人物，搭建一個具有競爭力的高質(zhì)量人脈圈？如何讓你人

你是否想和身邊所有人都搞好關(guān)系？面對別人的請求，你是否無法開口說不？不想?yún)⒓拥木蹠�，是不是還要硬著頭皮前去？你是否總為各種關(guān)系所累，疲于應(yīng)付？……其實，人際關(guān)系也像物品一樣，如果不定期進(jìn)行整理，我們的時間、能量、情感就會被消耗。整理人際關(guān)系，并不意味著單純的丟棄或清除，而是要“日日省察我們的日常生活，改變已有的不良習(xí)慣

本教材吸納了國外先進(jìn)的公共關(guān)系研究成果與國內(nèi)公共關(guān)系職場實踐的運作經(jīng)驗。嚴(yán)謹(jǐn)、系統(tǒng)地闡述了公共關(guān)系學(xué)的理論知識與實務(wù)操作內(nèi)容，并集中論述了公共關(guān)系的三要素——社會組織、傳播、公眾和公共關(guān)系的四步工作法——調(diào)查、策劃、實施、評估，將經(jīng)典案例、權(quán)威觀點、系統(tǒng)理論、課堂實訓(xùn)等有機(jī)結(jié)合，達(dá)到了理論體系線條清晰、實務(wù)內(nèi)容求實到位

由著名非營利組織研究者、中國人民大學(xué)康曉光教授主編的《非營利組織管理》一書，是中國人民大學(xué)“十三五”規(guī)劃教材致力于為讀者提供一部兼具理論性與實踐性的非營利組織管理入門教材。本書精要概述了非營利組織的基本概念及第三部門的結(jié)構(gòu)、功能與環(huán)境，在此基礎(chǔ)上，從戰(zhàn)略管理、項目管理、人力資源管理、資金管理、無形資產(chǎn)管理、組織管理、政

煤炭業(yè)包工制的運行及其制度困境-（——以南礦為例）