你了解的他是真實的他嗎？掌握獨特技巧、探索行為科學，發(fā)現(xiàn)人們行事的背后原理，使你與他人溝通更順暢、表達更有說服力并更好地判斷他人的行事動機。通信速度的提高使得理解人們日�；�動背后的微妙行為變得比以往任何時候都更加重要。在本書的20節(jié)課程中，作者介紹了如何通過一個人的面部表情、身體動作了解他人，解決溝通中的障礙，并闡述了

本選題是國內首部老年人才學專著，由五部分組成，第一部分導論，在概述人才學、老年學的基礎上，對老年人才學的產生，以及其理論基礎作了闡明。第二部分老年人才的基礎研究，分別對老年人才的概念、素質、類型、結構、作用和價值等基本問題作了論述。第三部分老年人才的發(fā)展研究，在論述人才成長和發(fā)展基本原理前提下，分別對老年人才發(fā)展的身心

本書共分三篇。第一篇介紹事業(yè)啟航前需要掌握的基本方法、原則與技能，包括自我探索的原則與方法、對成功和成長的辯證認知、以終為始的規(guī)劃與做事原則、時間管理方法實踐以及系統(tǒng)化的問題探索方法；第二篇介紹職業(yè)選擇過程中需要面對的各項事宜，主要包括職業(yè)匹配方法與原則、簡歷撰寫技巧與方法、如何準備及進行面試、如何選擇合適的職業(yè)機會等

本書共分為四個部分、十個章節(jié),分別闡述了區(qū)域協(xié)調、專業(yè)技術人才理論基礎;專業(yè)技術人才內涵及相關理論;對成渝地區(qū)雙城經濟圈的基本解讀;成渝地區(qū)雙城經濟圈重點城市現(xiàn)狀;區(qū)域人才協(xié)同發(fā)展的動力與路徑;成渝地區(qū)雙城經濟圈重點產業(yè)機遇;成渝地區(qū)專業(yè)技術人才隊伍建設現(xiàn)狀;成渝地區(qū)雙城經濟圈人才協(xié)同發(fā)展面臨的困難;成渝地區(qū)雙城經濟圈

本書將傳統(tǒng)的測評理論和技術與新近的研究成果及最新實踐進展結合起來,從結構安排到知識點呈現(xiàn),都十分注重理論與實踐操作的結合;另一方面,本書豐富的案例和研究數(shù)據(jù)便于學生理解測評領域的歷史和發(fā)展動態(tài),以進行更有效地實踐創(chuàng)新。第三版除對引導案例、補充閱讀、案例分析等閱讀材料進行更新外,部分章節(jié)內容如測評理論和技術、面試等會結合

本書是關于成渝地區(qū)雙城經濟圈人才協(xié)同培育的學術研究著作，為四川省社會科學研究“十四五”規(guī)劃課題研究成果（批準號：SC21C023）。本書將人才強國戰(zhàn)略與區(qū)域協(xié)調發(fā)展戰(zhàn)略、中國特色社會主義人才理論與成渝地區(qū)雙城經濟圈發(fā)展要素進行有機融合，從成渝雙城經濟圈人才協(xié)同培育的動因、機制出發(fā)，為兩地的人才吸納與引進、人才培育與發(fā)展

本書聚焦青島市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)的發(fā)展,加快青島市打造市場化法治化國際化營商環(huán)境,更好激發(fā)市場活力,為推動經濟高質量發(fā)展提供有力支撐,通過總報告、政策、生態(tài)、行業(yè)、平臺、區(qū)(市)、案例、探索等篇章,深度分析青島市優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)實施的改革創(chuàng)新政策與措施以及取得的成效,系統(tǒng)總結歸納青島市在優(yōu)化營商環(huán)境、深化“放管服”改革、促進

人才發(fā)展治理體系研究

這是一本從“首席人才官”層面結構人才戰(zhàn)略的策略書,一本從業(yè)務管理者與人力資源雙視野布局人才戰(zhàn)略的工具書。如何從整家公司層面布局人才戰(zhàn)略、打通前后臺的人才價值鏈,驅動“藍天之上”的力量來落地人才戰(zhàn)略,凸顯人力資源工作的業(yè)務價值,這是本書關注的核心。除了大量的人才管理實操工具、案例之外,本書中還從商業(yè)管理、經濟學角度提出了

本書總報告分析了黨的十八大以來北京人才隊伍建設的基本情況，系統(tǒng)梳理了人才政策體系，總結了人才事業(yè)發(fā)展的寶貴經驗，重點圍繞黨的二十大提出的目標任務和北京建設高水平人才高地需要，提出工作建議；戰(zhàn)略規(guī)劃篇、人才隊伍篇、發(fā)展環(huán)境篇、綜合篇主要收錄了北京市重點領域的人才發(fā)展研究報告，力求從不同角度展示有關部門、各區(qū)、專家學者在推