老子說過:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細!比绻阏J為只有宏圖大業(yè)才算是真正的大事,而那些雞毛蒜皮的事情根本不值得關(guān)注,那么,很可能將有一大堆小事給你帶來一連串麻煩。要想在激烈的社會競爭中立于不敗之地,就必須警惕那些容易招致失敗的細枝末節(jié)。成就任何偉大的事業(yè),都需要聚沙成塔,離不開細節(jié)的積累。注重細節(jié),久而久之,形成習慣,一定會給你帶來巨大的收益。
成敗興衰之間,有些事情,當時看似無關(guān)緊要,后來卻牽動了大局。有些事因其細小,人們常常自覺不自覺地忽視了它們。有時人們因時間、精力有限而顧不上細節(jié),有人因急功近利、好高騖遠而對細節(jié)不屑一顧。
《贏在細節(jié)》著重闡述“細節(jié)”在一個人的成長與生活中的重要性,分析人們在說話、辦事、禮儀、推銷、管理、競爭等領(lǐng)域應當注意并完善哪些細節(jié)。
第一章 把大事做細,把小事做好
注重細節(jié)方能成大事
大處著眼,小處人手
細微處展現(xiàn)品質(zhì)
集中精力做一些必需的小事
細微之處方見真工夫
每天進步一點點
先做小事,先賺小錢
竭盡全力,以求得盡善盡美
小事情,大機遇
壞習慣再小也要改掉
不要找借口,不要發(fā)牢騷
第二章 贏在社交細節(jié)
注意細節(jié)贏得好感
樂于傾聽使交往愉快
塑造完美的自我形象
給他人留下好印象
笑容使交往事半功倍
記住別人的名字
檢點言行,注重小節(jié)
自我調(diào)侃讓形象更可親
關(guān)心別人的感覺
保持適當?shù)慕煌嚯x
禮多人不怪
克服不良的社交習慣
第三章 贏在溝通細節(jié)
以音動人,讓聲音更悅耳
把好話說在前面
贊美別人要把握火候
恭維別人要有分寸
不逞一時口舌之快
自夸的話不要說
適可而止,玩笑不要亂開
順著對方說話
不做無謂之爭
插話懂方法,見縫就得鉆
有所不言,閑談莫論人非
留好底牌,逢人只說三分話
第四章 贏在禮儀細節(jié)
禮儀者敬人
握手的細節(jié)讓人溫暖
稱呼細節(jié)影響彼此的關(guān)系
介紹和自我介紹的細節(jié)
小小名片有禮儀
打電話的禮儀細節(jié)
拜訪不做不速之客
求職時不能忘記禮儀
辦公室中要規(guī)范自己的行為
與上司相處要處處顯禮儀
高雅社交講究禮儀
入境而問俗
第五章 贏在工作細節(jié)
布置高效辦公室
及時清理辦公桌
高效辦公著裝原則
不要帶著疲勞工作
養(yǎng)成珍惜時間的習慣
重要的事情要先做
利用好零碎的時間
抓住稍縱即逝的機遇
學會利用圖表
工作電話有學問
讓工作更加系統(tǒng)化
注重細節(jié),簡化工作
第六章 贏在管理細節(jié)
精于細微是管理的最高境界
細節(jié)決定管理的成敗
長計劃、細步驟、精安排
把握細節(jié),做出正確決策
避免人才流失
放下不該自己管的事
把握好授權(quán)的程度
巧妙利用暗示駕馭下屬
安撫情緒不穩(wěn)的員工
不要讓員工過度緊張
不要忽視公司里的小團體
隨時保持權(quán)威形象
第七章 贏在識人細節(jié)
以貌識人,但不以貌取人
五種方法看穿人性
眼睛是心靈的窗戶
表情是心理顯示器
手勢是人的第二種語言
未見其人,先聞其聲
聽言談而識人心
信手涂鴉泄機密
酒后吐真言
通過服飾風格判斷性格
謊言一眼就看穿
別人在懷疑你嗎?
第八章 贏在生活細節(jié)
愛惜自己的身體
重視一日三餐
養(yǎng)成體育鍛煉的習慣
要保持作息規(guī)律
保證充足的睡眠
戒除煙癮酒癮
不要讓網(wǎng)絡綁架你
布置理想的居室環(huán)境
讀書強壯你的頭腦
音樂豐富人的精神
多親近自然
隨時糾正壞習慣
《贏在細節(jié)》:
注重細節(jié)方能成大事天下大事必做于細,沒有細節(jié)功夫的積累就不會成就顯赫的大事。
英國有首歌謠,說明了忽略細節(jié)所帶來的致命傷害:“因為一個馬釘,損失一個馬蹄;因為一個馬蹄,損失一匹戰(zhàn)馬;因為一匹戰(zhàn)馬,損失一名將軍;因為一名將軍,損失一場戰(zhàn)爭……”一個鐵釘微乎其微,但它出了差錯就可能使一匹馬的馬蹄鐵掌松動,鐵掌松動就可能使一匹戰(zhàn)馬摔倒,一匹戰(zhàn)馬摔倒就可能使一個將軍喪命,一個將軍喪命就可能使一個軍隊失敗,一個軍隊失敗就可能使一個國家滅亡。其實,在我們生活中有太多這樣的“鐵釘”,我們往往忽視它們的存在,正是由于對這些鐵釘?shù)奶幚聿恢茏璧K了我們通往成功的道路。
如果你認為只有宏圖大業(yè)才算是真正的大事,而那些雞毛蒜皮的事情根本不值得關(guān)注,那么,很可能將有一大堆小事給你帶來一連串麻煩。要想在殘酷的社會競爭中立于不敗之地,就必須警惕那些容易招致失敗的細枝末節(jié)。
注重細節(jié)往往能夠促成大事。人與人之間在智力和體力上的差異并不是想像中的那么大。很多小事,你能做,別人也能做,只是做出來的效果不一樣。往往是一些細節(jié)上的功夫,決定著事情完成的質(zhì)量。
看不到細節(jié),或者不把細節(jié)當回事的人,對工作缺乏認真的態(tài)度,對事情只能是敷衍了事。這種人無法把工作當做一種樂趣,而只是當做一種不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作熱情。他們只能永遠做別人分配給他們做的工作,甚至即便這樣也不能把事情做好。而考慮到細節(jié)、注重細節(jié)的人,不僅認真對待工作,將小事做好,而且注重在做事的細節(jié)中找到機會,從而使自己走上成功之路。
有一個叫莫克的18歲小伙子,剛從菲利普斯學院畢業(yè),是美國新英格蘭地區(qū)的一個窮牧師的兒子,正處在畢生事業(yè)的起步階段。當時,莫克還是一個辦公室的打雜人員,是替一位叫伯蘭克的經(jīng)紀人做些雜務性工作,一星期掙1.5美元工錢。他的領(lǐng)導看他是個勤快可愛的小伙子,便給了他一個去銷售鐵路債券的機會。
于是,小伙子便尋找機會與紐約銀行行長摩西·泰勒搭腔賣一些公債給他。他知道這位行長對這條鐵路非常感興趣。他是怎樣把這些債券賣給那位行長的呢?莫克自己這樣記載道:“當我走到他的辦公桌前時,他正對一個喋喋不休的人不耐煩地說道:‘講到正題上來,講到正題上來。’過了一會兒,他搖著頭把那人趕了出去。接下來,他向我點了點頭,示意我過去。我走過去把債券放到他的桌子上,說道:‘97!├障壬芷婀值乜戳宋乙粫䞍,然后把他的支票簿拿了過去,問道:‘寫誰的名字?’‘伯蘭克先生!’簽好了支票后,他又問道:‘伯蘭克先生給你多少回扣?’‘0.25%。’‘這太少了,讓他給你1%的回扣,如果他不照這個數(shù)目付給你,就由我來代他付!蹦司瓦@樣成功地賣掉了他的債券,而比這更為重要的收獲是,他同時得到了那個行長的注意,為贏得與這位重要人物的友誼奠定了堅實的基礎(chǔ)。
莫克的成功,在于他很早就已懂得了“從細節(jié)中取勝”這一策略的重要性。當然,這種洞察人心的功夫不是一朝一夕能夠練就的,需要長期的積累,需要在注重對細節(jié)的觀察中不斷地訓練和提高。成功者的共同特點就是能做小事情,能夠抓住生活中的一些細節(jié)。不論什么事,實際上都是由一些細節(jié)組成的。
不僅如此,在日常生活中培養(yǎng)注重細節(jié)的為人處世風格,也會給你的事業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
芒西原來只是一家小報社的記者,但他后來卻升遷到了《紐約太陽報》出版人的高位上,成為當時美國媒體界卓越的領(lǐng)袖。芒西去世前不久,他的老同事歐爾曼·里奇為他寫了一本傳記,書中有一個頗具啟發(fā)性的故事,它可以讓我們了解到芒西為什么能成為一名業(yè)界領(lǐng)袖。里奇這樣寫道:“大約在25年前,我的右耳就失去了聽覺。從此以后,當我們倆在一起的時候,這位領(lǐng)導每次都站在我的左邊。無論是在他的房間里,抑或是在他的寫字間里、汽車里、大街上、進餐時……無論什么時候,他總是會站在一個不使我感到自己是個殘廢人的位置上。而且,在他做這樣的舉動時,顯得那樣自然、隨意,簡直沒有一個人能注意到他是故意這樣做的。這真讓人感到驚訝……可以說,他真是一個設(shè)身處地替朋友著想的大好人。”從這件小事上,我們可以看到,像一切有成就的人一樣,芒西也是常常在小事情上留心著別人的需要。這種對細節(jié)的注意,我們稱為機敏、殷勤或者體貼。一切有成就的人,都知道怎樣靠這種用心良苦的“小動作”去獲得人們的信仰及擁戴。
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