楚紅麗，北京師范大學(xué)管理學(xué)博士，副教授、碩士生導(dǎo)師。2002年畢業(yè)于北京師范大學(xué)教育學(xué)院；2002-2008年任教于北京師范大學(xué)教育學(xué)院；2008年至今任教于北京師范大學(xué)教育學(xué)部教育管理學(xué)院。

專業(yè)方向：教育經(jīng)濟(jì)與管理。
研究領(lǐng)域：教育管理哲學(xué)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、中國(guó)教育管理理論、學(xué)校服務(wù)管理、學(xué)校營(yíng)銷管理等。
迄今已出版《學(xué)校營(yíng)銷：贏得競(jìng)爭(zhēng)的定位與推廣》《教育服務(wù)營(yíng)銷與品牌管理》等專著，主編或參編《教育經(jīng)濟(jì)學(xué)講座》《管理概論》等本科教材，編著《校長(zhǎng)如何營(yíng)造育人文化》等培訓(xùn)教材。
發(fā)表“公立高校與政府、個(gè)人委托代理關(guān)系及其問(wèn)題分析”“基礎(chǔ)教育階段家庭教育支出影響因素的研究述評(píng)”“試論營(yíng)銷視角下學(xué)校管理理念與制度的重建”“學(xué)校教育評(píng)價(jià)的困境與出路：工具的價(jià)值與價(jià)值的工具”“外在的對(duì)立與內(nèi)在的對(duì)抗：破解公辦教師工作積極性問(wèn)題的人事管理癥結(jié)及治本之策”“中小學(xué)校長(zhǎng)道德領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師工作投入的影響研究：工作價(jià)值觀的調(diào)節(jié)作用”“實(shí)習(xí)生教師信念建構(gòu)與‘非正式’組織社會(huì)化影響”“X鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師評(píng)價(jià)制度影響組織公平感的個(gè)案研究”等論文。