第1章 管理心理學(xué)概述
學(xué)習(xí)目標(biāo)
1.1 管理心理學(xué)的研究對象
1.2 管理心理學(xué)的產(chǎn)生和發(fā)展
1.3 管理心理學(xué)的研究任務(wù)和意義
1.4 管理心理學(xué)的研究原則和方法
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第2章 管理心理學(xué)的基礎(chǔ)理論
學(xué)習(xí)目標(biāo)
2.1 人性觀基礎(chǔ)理論
2.2 管理學(xué)基礎(chǔ)理論
2.3 心理學(xué)基礎(chǔ)理論
2.4 行為學(xué)基礎(chǔ)理論
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第3章 社會(huì)認(rèn)知與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
3.1 認(rèn)知概述
3.2 認(rèn)知規(guī)律與管理
3.3 價(jià)值觀與管理
3.4 歸因理論與管理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第4章 個(gè)性與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
4.1 個(gè)性概述
4.2 氣質(zhì)與管理
4.3 性格與管理
4.4 能力與管理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第5章 需要、動(dòng)機(jī)、目標(biāo)與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
5.1 需要與管理
5.2 動(dòng)機(jī)與管理
5.3 目標(biāo)與管理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第6章 情緒、態(tài)度、挫折與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
6.1 情緒與管理
6.2 態(tài)度與管理
6.3 挫折與管理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第7章 激勵(lì)與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
7.1 激勵(lì)概述
7.2 激勵(lì)理論
7.3 激勵(lì)與管理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第8章 群體心理與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
8.1 群體心理概述
8.2 群體的規(guī)范、壓力和凝聚力
8.3 群體中的人際關(guān)系
8.4 群體沖突與溝通
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第9章 組織心理與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
9.1 組織心理概述
9.2 組織的變革與發(fā)展
9.3 組織文化心理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
第10章 領(lǐng)導(dǎo)心理與管理
學(xué)習(xí)目標(biāo)
10.1 領(lǐng)導(dǎo)心理概述
10.2 領(lǐng)導(dǎo)理論
10.3 領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)與心理
知識掌握
案例分析
實(shí)踐訓(xùn)練
主要參考文獻(xiàn)