2021-2022年，“雙區(qū)”驅(qū)動下的深圳繼續(xù)深化改革開放，推動社會各領(lǐng)域的發(fā)展。受疫情影響，深圳社會組織發(fā)展與管理遇到了新的挑戰(zhàn)，但依然在不同層面、不同領(lǐng)域取得了一定進展。本書是“深圳社會組織藍皮書”的第四本。全書由總報告、分報告、專題報告和創(chuàng)新案例四部分組成�？倛蟾鎸ι钲谏鐣�組織作為治理主體之一參與社會治理的路徑、方法、困難做了深入梳理，并提出了相關(guān)建議。分報告對深圳行業(yè)協(xié)會、社區(qū)社會組織和樞紐型社會組織近年來的發(fā)展情況進行了分析。專題報告聚焦深圳社會組織的發(fā)展亮點，介紹了教育類基金會、體育類社會組織、生態(tài)環(huán)境類社會組織的發(fā)展狀況和亮點，并對經(jīng)濟類社會組織如何助力“20+8”產(chǎn)業(yè)集群、社會組織黨建工作發(fā)展進行了分析。創(chuàng)新案例關(guān)注深圳社會組織在2022年的創(chuàng)新探索，包括深港商協(xié)會和社會矛盾糾紛調(diào)解的案例，并邀請深圳市社會組織總會、深圳市服裝行業(yè)協(xié)會和深圳市合成生物學(xué)會供稿，展現(xiàn)了深圳先進社會組織的創(chuàng)新經(jīng)驗。