本書共十二章，涉及企業(yè)設立、公司法理、股權激勵、合同的制作、審查與管理、企業(yè)勞動關系實務、企業(yè)知識產(chǎn)權、企業(yè)融資與投資并購法律實務、企業(yè)運營相關稅收實務、公司數(shù)據(jù)化業(yè)務的法律問題及風險應對、企業(yè)解散、企業(yè)相關訴訟法律風險分析、企業(yè)管理者法律風險防控。