科技人員的道德想象力研究-技術(shù)責(zé)任倫理的實踐路徑探析
定 價:38 元
- 作者:楊慧民
- 出版時間:2014/10/1
- ISBN:9787010139982
- 出 版 社:人民
- 中圖法分類:B82-057
- 頁碼:250
- 紙張:
- 版次:1
- 開本:大32開
近年來,與科技倫理相關(guān)的重大工程技術(shù)問題不斷出現(xiàn),其中一個不可忽視的原因是科技人員道德想象力的缺失。科技人員道德想象力是一種使科技人員以道德的方式從事科技創(chuàng)新活動的實踐理性。科技活動自身的特性使得科技人員道德想象力具有不同于其他職業(yè)活動者的特性:注重科技活動后果的不確定性、強(qiáng)調(diào)“考慮的周全性”、整體思考科技活動基礎(chǔ)的可靠性和全程追求科技活動要素的和諧性。本書分析了科技人員道德想象力在科技人員道德認(rèn)知視域的拓展、道德敏感性的形成和倫理自覺性的養(yǎng)成,以及引導(dǎo)科技人員自覺踐行社會責(zé)任、樹立道德理想和對科技活動利益相關(guān)者的關(guān)注等方面的重要價值,并重點闡述了科技人員道德想象力在有效減少和化解科技風(fēng)險、提升科技倫理的實踐有效性、促使科技人員創(chuàng)造性思考科技倫理問題和應(yīng)對道德沖突方面所具有的獨特價值。本稿從外在條件、內(nèi)在機(jī)制和外在機(jī)制三重維度探討了科技人員道德想象力的生成機(jī)制。探討了科技人員道德想象力的培育方法。
《科技哲學(xué)與科技管理叢書》總序
前言
第一章 緒論
一、選題意義
二、國內(nèi)外相關(guān)研究綜述
1.道德想象力研究現(xiàn)狀及評析
2.科技倫理研究現(xiàn)狀及評析
三、研究思路、方法與主要創(chuàng)新點
1.研究思路與方法
2.研究內(nèi)容與框架
3.主要創(chuàng)新點
第二章 科技人員道德想象力的研究基礎(chǔ)
一、科技人員道德想象力的概念解析
1.道德想象力的理論內(nèi)涵
2.科技人員道德想象力的特殊性
二、科技人員道德想象力研究的倫理學(xué)基礎(chǔ)
1.科技倫理學(xué)
2.規(guī)范倫理學(xué)
3.美德倫理學(xué)
4.實用主義倫理學(xué)
三、科技人員道德想象力研究的心理學(xué)基礎(chǔ)
1.道德心理學(xué)
2.具身認(rèn)知心理學(xué)
第三章 科技人員道德想象力的價值所在
一、科技人員道德想象力的認(rèn)知價值
1.科技人員道德認(rèn)知視域的拓展
2.科技人員道德敏感性的形成
3.科技人員倫理自覺性的養(yǎng)成
二、科技人員道德想象力的社會價值
1.科技人員的社會責(zé)任與理想
2.科技人員對利益相關(guān)者的關(guān)注
三、科技人員道德想象力的實踐價值
1.減少科技活動的社會風(fēng)險
2.增強(qiáng)科技倫理的實踐效應(yīng)
3.創(chuàng)造性地思考問題與化解沖突
第四章 科技人員道德想象力的形成機(jī)制
一、科技人員道德想象力形成的必要條件
1.對科技活動的深入理解
2.對科技工作的職業(yè)責(zé)任感
二、科技人員道德想象力形成的內(nèi)在機(jī)制
1.科技倫理認(rèn)知的奠基
2.共情能力的催化
3.倫理實踐想象的助推
4.道德直覺和道德意志的作用
5.道德理想的感召
三、科技人員道德想象力形成的外在機(jī)制
1.科技制度的完善
2.社會輿論的影響
第五章 科技人員道德想象力的缺失成因
一、科技人員道德想象力缺失的科技原因
1.科技活動目的的“去價值性”
2.科技活動過程的復(fù)雜性
3.科技活動后果的不確定性
4.科技倫理教育的“去情境化”
二、科技人員道德想象力缺失的社會原因
1.精細(xì)化的社會分工機(jī)制
2.科層化的社會管理方式
3.科技評估倫理維度的缺失
三、科技人員道德想象力缺失的文化原因
1.工具理性至上的文化氛圍
2.科技與人文兩種文化的隔閡
第六章 科技人員道德想象力的培育路徑
一、科技人員道德想象力的自我培育
1.對科技“二重性”的反思
2.對科技倫理的情境化理解
3.對科技實踐的審美性體驗
二、科技倫理教育的引導(dǎo)作用
1.實踐智慧的培養(yǎng)
2.共情能力的激發(fā)
3.?dāng)⑹陆逃淖饔?br> 三、科技人員道德想象力培育的制度保障
1.科技管理對道德想象力的關(guān)注
2.科技政策對道德想象力的促進(jìn)
3.社會輿論對科技實踐的監(jiān)督
第七章 結(jié)論與未來展望
一、結(jié)論
二、未來展望
1.道德想象力研究的展望
2.科技人員道德想象力研究的展望
附錄
參考文獻(xiàn)
后記
科技哲學(xué)與科技管理叢書·科技人員的道德想象力研究:技術(shù)責(zé)任倫理的實踐路徑探析》:
3.創(chuàng)造性地思考問題與化解沖突
在現(xiàn)代科技實踐中,充斥著各種各樣的價值沖突。科技人員在實踐活動中常常需要面臨兩難的道德困境:保證效率還是公平、追求經(jīng)濟(jì)效益還是維護(hù)資源和環(huán)境、向雇主負(fù)責(zé)還是向社會負(fù)責(zé)等,諸如此類的價值沖突不勝枚舉。在很多情況下,科技人員面對的困境使他們做出非此即彼的選擇,但在很多時候,他們所做出的抉擇并不是符合倫理要求的,甚至無法從根本上解決問題。這就需要一種突破傳統(tǒng)思維模式的方法,來認(rèn)識科技活動中的道德困境,道德想象力為科技人員化解科技實踐中的價值沖突帶來了新的視角。在荷蘭特文特大學(xué)哲學(xué)系馬克·庫克伯格(Mark Coechelbergh)看來,“道德想象力的增強(qiáng)可以幫助工程師識別設(shè)計問題的道德意義,創(chuàng)造新的設(shè)計方案,并設(shè)想他們的設(shè)計可能導(dǎo)致的結(jié)果。”
科技人員道德想象力使其面對具體的價值沖突時,不再局限于非此即彼的選項中,而是突破原有的思維模式,創(chuàng)造性地為解決問題提出“第三條路徑”,將“零和問題”轉(zhuǎn)化為“非零和問題”。道德想象力使科技人員的行為選擇建立在盡可能廣泛反思的基礎(chǔ)上,充分想象到科技實踐過程中所涉及的利益相關(guān)者,通過觀點采摘等途徑了解他們的利益訴求、擔(dān)憂問題和行為偏好,并將其全部納入到解決方案的設(shè)計中,從多個維度分析問題,以尋求最佳的解決問題路徑!暗赖卢F(xiàn)象可以幫助我們避免過早對貌似無法解決的難題下定論。我們不必過早地接受一個困境,相反,道德想象推動著我們?nèi)パ芯恳猿錆M想象的方法分析案例是否會產(chǎn)生其他更好的方案!雹
作為一個高科技藥品研發(fā)企業(yè),美國強(qiáng)生公司對“泰諾”(Tylenol)事件的處理可以作為一個成功運用道德想象力的典型案例。強(qiáng)生公司于20世紀(jì)70年代推出“泰諾”膠囊以代替阿司匹林成為新型止痛藥,一舉成為止痛藥零售市場的領(lǐng)頭羊,到80年代初期年銷售額一度達(dá)到4.5億美元。然而1982年9月的一天,有媒體報道,芝加哥有病人疑似因服用“泰諾”膠囊而中毒身亡。后經(jīng)過美國食品藥物管理局(FDA)、聯(lián)邦調(diào)查局(FBI)等部門調(diào)查,此次藥物中毒事件與強(qiáng)生公司無關(guān),是有人在購買該藥物后摻入氰化物退貨給藥店所致。為維護(hù)公司未來品牌信譽(yù)和形象,恪守公司“對醫(yī)生、護(hù)士與病人負(fù)責(zé)”的經(jīng)營理念,強(qiáng)生公司首席執(zhí)行官詹姆斯·伯克(James Burke)在公司管理層多數(shù)認(rèn)為根本沒必要撤回的情況下,強(qiáng)制決策撤回市場上所有“泰諾”膠囊。伯克想到,類似事件可能還會重演,于是他還設(shè)計出一款防污染、防破壞的三重密封包裝:蓋盒用強(qiáng)力膠緊黏住,打開時得把它撕開,痕跡非常明顯;藥瓶帽和藥瓶頸處用一個塑料封條封死,封條上印著公司名稱;瓶口用一層錫紙從里面封住。同時藥瓶和藥盒上都寫著:“如果安全密封被破壞,請勿服用”。伯克這一富有道德想象力的處理方法,不僅使“泰諾”事件得到了圓滿解決,還挽回了強(qiáng)生制藥的聲譽(yù),使之成為化解企業(yè)危機(jī)方面的典范。
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