本書采用總分的形式進(jìn)行篇章結(jié)構(gòu)布局,其中總報(bào)告為編撰單位撰寫,主要是跟蹤研究2023年以來廣州增強(qiáng)引領(lǐng)型國(guó)家中心城市金融資源配置功能的基本情況,以及研判2024年及未來國(guó)家中心城市金融資源配置功能的形勢(shì),提出相關(guān)的發(fā)展建議。另外,本書還設(shè)置金融產(chǎn)業(yè)篇、轉(zhuǎn)型金融篇、金融開放篇、金融環(huán)境篇,旨在緊跟國(guó)家中心城市金融資源配置

優(yōu)秀的企業(yè)必定具備優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化包含了企業(yè)的使命擔(dān)當(dāng)、核心價(jià)值觀和員工愿意遵循的行為規(guī)范。企業(yè)文化建設(shè)中最關(guān)鍵的就是從體系到落地的過程，要想把企業(yè)文化變成員工牢固的心理契約，成為全體員工遵循的行為規(guī)范，就要時(shí)刻關(guān)注企業(yè)文化從價(jià)值觀到落地的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。打通從口號(hào)到員工行為準(zhǔn)則的最后一公里，是本書的重點(diǎn)和核心內(nèi)容。

隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入一個(gè)新的臺(tái)階，面臨著許多機(jī)遇與挑戰(zhàn)，傳統(tǒng)商業(yè)模式已經(jīng)很難適應(yīng)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，很多企業(yè)在運(yùn)行過程中陷入瓶頸。那么，如何突破自我，迎接新的財(cái)富增長(zhǎng)呢？這就需要企業(yè)管理者具備敏銳的眼光，從紛繁復(fù)雜的商業(yè)中捕捉有利于企業(yè)發(fā)展的信息，然后及時(shí)調(diào)整和升級(jí)固有的商業(yè)行為，才能掌控好企業(yè)的發(fā)展方向，將企業(yè)做好做強(qiáng)。本書

本書提供了動(dòng)態(tài)能力理論這一有力微觀能力工具，回答了企業(yè)如何在動(dòng)蕩環(huán)境下獲得以及保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)這一經(jīng)典戰(zhàn)略問題。本書融合多領(lǐng)域和多學(xué)科的視角，探討了企業(yè)動(dòng)態(tài)能力對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的推進(jìn)與實(shí)施的影響，從眾多實(shí)踐與理論的轍印中歸納出動(dòng)態(tài)能力的運(yùn)行基礎(chǔ)、實(shí)現(xiàn)路徑、應(yīng)用情境，構(gòu)建了產(chǎn)業(yè)層次、公司層次、業(yè)務(wù)層次的多層次企業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，繼承

本書以中國(guó)交通發(fā)展歷程為脈絡(luò),從中國(guó)古代交通、中國(guó)近代交通、中國(guó)現(xiàn)代交通、中國(guó)當(dāng)代交通、邁向交通強(qiáng)國(guó)五大模塊闡釋“交通是興國(guó)之要、強(qiáng)國(guó)之基”的豐富內(nèi)涵,跨時(shí)空、全景性描繪中國(guó)交通發(fā)展的波瀾壯闊,激勵(lì)獻(xiàn)身交通事業(yè)的精神。

本書是一本學(xué)術(shù)研究專著，研究以青海典型農(nóng)牧區(qū)為分析對(duì)象，選取2001-2021年的面板數(shù)據(jù)，重點(diǎn)研究了地區(qū)金融支持減貧的效應(yīng)以及各發(fā)展要素的協(xié)調(diào)關(guān)系。本書首先對(duì)鄉(xiāng)村振興、減貧涉及的相關(guān)基本理論與政策實(shí)踐展開評(píng)述；其次，對(duì)青海農(nóng)牧區(qū)地區(qū)狀況、金融發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行總結(jié)分析，引出金融在發(fā)展中的作用、問題導(dǎo)向及后續(xù)研究；接著，圍繞

本書將數(shù)據(jù)要素和數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)生產(chǎn)力變革及由此決定的生產(chǎn)關(guān)系的變化規(guī)律作為研究對(duì)象，系統(tǒng)闡釋了數(shù)據(jù)生產(chǎn)要素的生產(chǎn)(供給)、交換、應(yīng)用和分配過程，其中數(shù)據(jù)要素應(yīng)用又包括數(shù)據(jù)要素引起的生產(chǎn)方式變革、流通方式變革和消費(fèi)方式變革，揭示了數(shù)據(jù)要素在生產(chǎn)力領(lǐng)域發(fā)揮倍加效應(yīng)、乘數(shù)效應(yīng)的機(jī)理，以及對(duì)生產(chǎn)關(guān)系的影響及其變化規(guī)律。

本書將從有利于信息溝通和契約簽訂的角度對(duì)如下問題做出解答：①為何中國(guó)企業(yè)在權(quán)力設(shè)置中普遍存在任人唯親的現(xiàn)象？②在中國(guó)企業(yè)中，負(fù)責(zé)人為何根據(jù)員工的親疏遠(yuǎn)近而采取不同的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)？③在中國(guó)企業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和薪酬制定中，關(guān)系治理是否有效？本書可以使我們更加深刻地認(rèn)識(shí)中國(guó)企業(yè)管理中普遍存在的差序格局特征，有利于我們將相關(guān)社會(huì)學(xué)

本書旨在以工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論為基礎(chǔ)，充分結(jié)合中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論的發(fā)展和廣東工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)情況，較全面地總結(jié)分析廣東工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律，揭示新發(fā)展格局下廣東工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全貌。

本書在總結(jié)了地下儲(chǔ)氣庫(kù)支持政策下社會(huì)資本投資意愿及其影響因素的基礎(chǔ)上，對(duì)社會(huì)資本參與地下儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)政策的需求意愿及后續(xù)政策優(yōu)先序進(jìn)行量化分析，最后結(jié)合我國(guó)國(guó)情提出了社會(huì)資本參與地下儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)的政策優(yōu)化路徑及制度安排。本書為加快地下儲(chǔ)氣庫(kù)建設(shè)，提高天然氣調(diào)峰和應(yīng)急能力，解決天然氣供需關(guān)系不均衡等帶來的問題提供了理論和政策