為適應(yīng)國內(nèi)外內(nèi)部控制理論與實(shí)務(wù)的最新發(fā)展和我國高等教育教學(xué)改革的需要，本書在吸收最新研究成果的基礎(chǔ)上，結(jié)合典型案例，系統(tǒng)地介紹內(nèi)部控制理論和方法。本書以《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》為主線，由基本理論、業(yè)務(wù)活動控制及內(nèi)部控制評價與審計構(gòu)成，共10章。理論部分闡述企業(yè)內(nèi)部控制的概念、本質(zhì)和原則，以及以五要素為基礎(chǔ)的內(nèi)部控制理論

產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和競爭力是國民經(jīng)濟(jì)循環(huán)穩(wěn)定暢通和國家產(chǎn)業(yè)競爭力的重要基礎(chǔ)。本書重點(diǎn)分析了國際產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈加速調(diào)整重構(gòu)的趨勢，對現(xiàn)階段我國產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定性和競爭力狀況進(jìn)行了初步評估，結(jié)合新形勢新要求，研究了以新發(fā)展格局為戰(zhàn)略引領(lǐng)，提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定性和競爭力的主要思路、分“兩步走”的戰(zhàn)略目標(biāo)及重點(diǎn)實(shí)施路徑，提出了

本書屬于會計教育領(lǐng)域的著作，在新時期高校會計教學(xué)改革的新需求基礎(chǔ)之上，本書深入系統(tǒng)地分析了高校會計教學(xué)目標(biāo)與方法創(chuàng)新﹑高校會計教學(xué)有效性評價體系以及高校會計專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)體系。進(jìn)一步提出了高校會計人才培養(yǎng)方案、會計人才培養(yǎng)體系以及會計人才培養(yǎng)模式。本書為高校會計教育的改革和發(fā)展提供了一定的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐指導(dǎo)，不僅有利于

本書從五個視角分析最低工資的影響。一是區(qū)別于現(xiàn)有文獻(xiàn)從最低工資對工資的影響視角間接考察最低工資的執(zhí)行情況。二是從居民勞動參與、跨區(qū)縣流動考察最低工資標(biāo)準(zhǔn)上漲的影響。三是基于企業(yè)視角，本書仔細(xì)考察了最低工資對出口的影響，包括對出口概率、出口企業(yè)出口額，以及出口產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和企業(yè)核心產(chǎn)品出口。第四，本書基于人力資本投資視角考察

本教材主要包括十二個項(xiàng)目，內(nèi)容涉及認(rèn)識審計、審計目標(biāo)、審計規(guī)范、審計依據(jù)、審計程序、審計證據(jù)與審計工作底稿、審計取證模式、傳統(tǒng)財務(wù)審計辦法、審計抽樣技術(shù)、現(xiàn)代信息審計技術(shù)、審計報告及結(jié)果、審計管理等內(nèi)容。旨在幫助學(xué)生熟悉審計執(zhí)業(yè)工作環(huán)境及要求，培養(yǎng)學(xué)生從事審計工作所需要的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。本書在每章都設(shè)置了情景導(dǎo)入，

本書的內(nèi)容是以戰(zhàn)略原理為主線，以基本理論為中心，以命題規(guī)律為指導(dǎo)，深入淺出，對考點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)闡述，通過知識框架、考情分析、學(xué)習(xí)要求、章節(jié)知識，例題等使學(xué)員能夠領(lǐng)悟?qū)W科精髓，幫助同學(xué)順利通過考試。

本書主要收錄創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理領(lǐng)域內(nèi)高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文，包括理論探討、實(shí)證分析、案例解讀、調(diào)查報告、文獻(xiàn)綜述及評論。本專輯的研究主題涉及：創(chuàng)新引領(lǐng)關(guān)鍵核心技術(shù)突破的機(jī)制；新市場進(jìn)入時機(jī)與生存績效；組合式創(chuàng)新中知識產(chǎn)權(quán)的價值實(shí)現(xiàn)；出口賦能創(chuàng)新的機(jī)制、影響因素與展望；家族涉入與企業(yè)創(chuàng)新的元分析；創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)研究的現(xiàn)狀、熱點(diǎn)與趨勢；自

本書分為兩部分，第一部分是數(shù)字領(lǐng)導(dǎo)力的理念闡釋，第二部分是數(shù)字領(lǐng)導(dǎo)力的案例實(shí)踐。在第一部分中，作者揭示數(shù)字化是當(dāng)下任何企業(yè)繞不過去的商業(yè)變革，并從數(shù)字領(lǐng)導(dǎo)力和數(shù)字化轉(zhuǎn)型兩個方面加以闡釋。在第二部分中，作者介紹了工業(yè)、農(nóng)業(yè)、金融等行業(yè)的25個數(shù)字化轉(zhuǎn)型案例，并從痛點(diǎn)、解決方案、商業(yè)影響等方面加以闡釋，從而幫助讀者加深理解

本書在現(xiàn)有研究和相關(guān)理論的基礎(chǔ)上，基于兩種協(xié)同創(chuàng)新模式，構(gòu)建政府補(bǔ)貼下不同創(chuàng)新費(fèi)用承擔(dān)方式的研發(fā)企業(yè)與生產(chǎn)企業(yè)的博弈模型，剖析不同政府補(bǔ)貼政策對協(xié)同創(chuàng)新的影響，揭示不同創(chuàng)新費(fèi)用承擔(dān)方式對協(xié)同創(chuàng)新的影響，進(jìn)而分析上下游協(xié)同創(chuàng)新的契約關(guān)系，給出實(shí)現(xiàn)上下游協(xié)同創(chuàng)新的最優(yōu)協(xié)調(diào)機(jī)制。

本書基于中國獨(dú)特的制度情境為研究產(chǎn)業(yè)政策并購效應(yīng)提供的良好背景與契機(jī)，立足微觀角度，以并購為切入點(diǎn)，從企業(yè)并購決策的行為和后果兩方面，對產(chǎn)業(yè)政策的微觀作用路徑與機(jī)理進(jìn)行理論推導(dǎo)和邏輯演繹，探討其對企業(yè)并購的影響及后果，在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步檢驗(yàn)高管團(tuán)隊(duì)異質(zhì)性對產(chǎn)業(yè)政策微觀效果的影響。