新國學(xué)即是以儒家為主體的中國傳統(tǒng)文化結(jié)合西方精髓馬克思列寧主義所形成的新學(xué)術(shù)體系。隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展及需要，所以在此背景下而建立發(fā)展起新國學(xué)學(xué)術(shù)。而隨著于丹、乾泉等人的出現(xiàn)，新國學(xué)發(fā)展到新的階段，它帶來了巨大的思索，但同時也引起了很大的爭議�！缎聡鴮W(xué)（第十七卷）》為學(xué)術(shù)研究論文集，收錄論文十余篇，內(nèi)容包括東坡居士的“家

本教材遵循高職教育改革精神，打破傳統(tǒng)本科教材以傳授理論知識為主的編寫模式，也與單純側(cè)重“實(shí)務(wù)”和“技能操作”的職業(yè)教育教材傾向略有差異性，全書以公共關(guān)系學(xué)理論為指導(dǎo)，理論知識以“必需、夠用”為度，以訓(xùn)練項(xiàng)目為載體，兼顧“理論”、“實(shí)務(wù)”、“案例”、“實(shí)訓(xùn)”諸多教學(xué)和訓(xùn)練環(huán)節(jié)，形成一個融公共關(guān)系知識和基于公關(guān)工作過程、貫

本書主要是山西財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院從事管理理論與實(shí)踐的多位教授、副教授、博士對自己多年從事工商管理教學(xué)與科學(xué)研究內(nèi)容的提升與凝練。這些提升與凝練與現(xiàn)有的管理學(xué)教材的相同之處也主要旨在使讀者掌握管理學(xué)的基本理論、原理與實(shí)務(wù)，并在此基礎(chǔ)上能夠運(yùn)用這些基本原理解釋與解決我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的問題。但要完整地反應(yīng)好發(fā)展中的管理學(xué)

《秘書的秘書2公文處理實(shí)例》為《秘書的秘書秘書實(shí)踐一本通》的姊妹篇，全書分28個專題（28篇公文），具體闡述了每篇公文從起草到修改再到成文的全過程，讀者可以非常直觀地感受到每篇公文修改后的提高，前后對照，學(xué)習(xí)到作者的公文寫作筆法，兼有文秘界高手的討論、過招與點(diǎn)解，讀來非常過癮，實(shí)用性極強(qiáng)，但又不偏廢理論性，

表面上看，談判是雙方語言的交鋒，想要贏得勝利，就要有超強(qiáng)的口才。實(shí)際上，語言只是談判的工具，談判的本質(zhì)是心理與智慧的比拼。因此，設(shè)法從內(nèi)心深處向?qū)Ψ绞┘佑绊�，才能讓對方心服口服。本書從談判�?zhǔn)備、開局套路、學(xué)會提問、回答技巧、消除分歧、讓步藝術(shù)、說服策略、*后5分鐘博弈等8個方面，解讀實(shí)戰(zhàn)案例，剖析談判對手的心理軌跡，充

自始至終能經(jīng)營和掌握婚姻，并在婚姻中獲取幸福的女人，必定是一個智慧非常的女人。本書講到的每一位女主人公，都是形形色色的現(xiàn)實(shí)中人，她們大都有著十足的智慧和情商，努力尋找讓婚姻更加幸福的方法。如果你在婚姻長路上迷茫困惑，懈怠退縮，本書能幫到你，讓你不驕不躁，不卑不亢，謙遜而容讓，自信而真誠，遇事冷靜自持，遇挫能屈能伸，對婚

本書是具有工科背景的管理類研究生學(xué)習(xí)預(yù)測與決策的一本教材和參考書。書中采取工科學(xué)生和管理人員易于接受的敘述方式，較全面地介紹了預(yù)測與決策的主要內(nèi)容與方法。預(yù)測部分的內(nèi)容包括預(yù)測概述、非模型預(yù)測方法、確定型時間序列預(yù)測方法、隨機(jī)型時間序列預(yù)測方法、馬爾可夫預(yù)測方法以及預(yù)測jin確性與預(yù)測評價。決策部分的內(nèi)容包括決策概述、

本書也開創(chuàng)了我國會展教材的幾個一。首先，它是我國*套全國高等院校會展管理系列統(tǒng)編教材中*一本會議教材。其二，本書是我國出版歷史*長，再版次數(shù)*多的會議教材。其三，本書是我國發(fā)行量*的會議教材。其四，本書也是我國*一本由學(xué)界和業(yè)界聯(lián)合編寫的會議教材。每次改版作者都與時俱進(jìn)，將我國會議業(yè)發(fā)展中*的觀點(diǎn)和案例加以補(bǔ)充，理論聯(lián)

《中國農(nóng)村社會事業(yè)研究報(bào)告（2016-2017）》包括概述篇、專題篇、評價篇和政策篇四大部分。概述篇從面上總結(jié)了我國農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展取得的新進(jìn)展，分析存在的問題，提出了新時代農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)任務(wù)；專題篇從農(nóng)村教育、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、體育、人居環(huán)境、社會保障、扶貧、重點(diǎn)群體關(guān)愛8個專題進(jìn)行詳細(xì)記錄和分析；評價篇構(gòu)建了

組織行為學(xué)作為工商管理類專業(yè)的基礎(chǔ)課程，涉及人以及人與事的關(guān)系，具有廣泛的滲透力和基礎(chǔ)性。本書梳理了這些基本原理及其所派生的基本方法和技術(shù)，同時附以*的中外組織行為學(xué)典型案例，幫助本科學(xué)生及MBA學(xué)員理解這些公司的主要經(jīng)營業(yè)務(wù)和活動特點(diǎn)，鞏固所學(xué)的理論知識。 此次修訂主要體現(xiàn)在以下方面： *，突出了