本書以“理論+案例+實(shí)戰(zhàn)+工具”的方式，從組織戰(zhàn)略、組織運(yùn)營(yíng)、目標(biāo)管理、高效執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、卓越領(lǐng)導(dǎo)六個(gè)方面通過(guò)理論探討，案例展示，措施演示，以及大量管理模型實(shí)用工具的介紹，為讀者提供組織運(yùn)營(yíng)的執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)策略。

本書嘗試以重慶地區(qū)為個(gè)案，力求從倫理學(xué)、哲學(xué)、生態(tài)學(xué)、政治學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)和文化學(xué)的視野，對(duì)該地區(qū)存在的生態(tài)環(huán)境問(wèn)題，以及實(shí)現(xiàn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化建設(shè)與生態(tài)環(huán)境思維發(fā)展的系統(tǒng)、機(jī)制等問(wèn)題，進(jìn)行全方位的觀照，為重慶市農(nóng)村城鎮(zhèn)化進(jìn)程中的生態(tài)環(huán)境建設(shè)研究提供理論佐證和典型實(shí)例，并為此提出將生態(tài)環(huán)境的規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)、人口、土地等關(guān)鍵

《人力資源管理實(shí)踐教程》基于組織人力資源管理崗位的9項(xiàng)職能設(shè)計(jì)了共38項(xiàng)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)任務(wù)。這些任務(wù)均為實(shí)踐活動(dòng)中的常見任務(wù)或有一定難度的任務(wù)，任課教師可根據(jù)課時(shí)或?qū)W習(xí)情況等靈活選擇。 本書著重介紹每項(xiàng)任務(wù)的操作流程、方法和工具。完成任務(wù)的過(guò)程要求學(xué)生按圖索驥，以熟悉業(yè)務(wù)活動(dòng)、提升專業(yè)技能，同時(shí)也留有了一定的余地，使學(xué)

《從“如何管”到“如何不管”》是戴天宇教授數(shù)十年研究企業(yè)自運(yùn)行機(jī)制設(shè)計(jì)的集大成之作。在書中，作者介紹了聚焦盈利、主體歸位、利益內(nèi)嵌、自我運(yùn)行等自運(yùn)行機(jī)制設(shè)計(jì)要點(diǎn)；說(shuō)明了活化、優(yōu)化、弈化等自運(yùn)行機(jī)制設(shè)計(jì)技巧；分享了族群合伙制、輪候獎(jiǎng)金制、戴氏環(huán)銷法、戴氏連銷法等企業(yè)自運(yùn)行方法；并深度剖析了作者親自操刀設(shè)計(jì)的數(shù)十個(gè)實(shí)戰(zhàn)案例

“大國(guó)邊城”是討論中國(guó)西南地區(qū)城鎮(zhèn)化議題的基本語(yǔ)境和價(jià)值取向。西城地區(qū)城鎮(zhèn)化建設(shè)，應(yīng)當(dāng)成為中國(guó)西南區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心動(dòng)力，應(yīng)當(dāng)成為推動(dòng)中國(guó)“身西開放”的重要支點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)成為提升中國(guó)邊疆治理能力的關(guān)鍵手段�！洞髧�(guó)邊城：西南地區(qū)城鎮(zhèn)化的功能、現(xiàn)狀與展望》試圖在國(guó)家視閾下，闡釋西南地區(qū)城鎮(zhèn)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展、對(duì)外開放、安全治理三項(xiàng)核心

本書在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下，全面系統(tǒng)地介紹了財(cái)務(wù)管理的基本原理與基本方法。全書以企業(yè)財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容為核心、以財(cái)務(wù)活動(dòng)為主線、以企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)為對(duì)象進(jìn)行研究。

本書通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表由淺至深、由框架至細(xì)微、由數(shù)字至業(yè)務(wù)的講解，使用擬人手法，讓讀者脫離枯燥的財(cái)務(wù)數(shù)字和專業(yè)術(shù)語(yǔ)，輕松學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)報(bào)表，逐漸讓讀者學(xué)會(huì)將財(cái)務(wù)報(bào)表變成自己真正的管理工具。 本書主要內(nèi)容包括四大部分十七章：第一部分（第1～2章）：主要講述財(cái)報(bào)是什么，如何讀懂、看透、掌控財(cái)報(bào)；第二部分（第3～6章）：主要講解如何讀

本書采用案例方式編寫，以質(zhì)量管理、質(zhì)量控制作為編寫主線，以《質(zhì)量專業(yè)綜合知識(shí)（中級(jí)）》為主體，結(jié)合職業(yè)院校特點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)以管理應(yīng)用知識(shí)統(tǒng)領(lǐng)全書。通過(guò)案例強(qiáng)化認(rèn)知，提高學(xué)習(xí)者質(zhì)量管理意識(shí)；注重企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)用知識(shí)的編寫，強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)際相連，通過(guò)結(jié)合生活實(shí)際場(chǎng)景分析，提高學(xué)習(xí)者分析和處理一般生產(chǎn)質(zhì)量事故的能力。本書可作為高等院校機(jī)

本書以“一帶一路”沿線中國(guó)8個(gè)重點(diǎn)�。ㄖ陛犑校┑募易迤髽I(yè)為總體樣本，通過(guò)文獻(xiàn)研究、企業(yè)調(diào)查和專家訪談等手段，借助于理論分析、典型案例分析、統(tǒng)計(jì)與計(jì)量分析、比較分析等分析方法，研究中國(guó)家族企業(yè)國(guó)際化的基本特征、家族企業(yè)國(guó)際化的影響因素、家族企業(yè)國(guó)際化對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響、家族企業(yè)國(guó)際化對(duì)創(chuàng)新能力的影響、“一帶一路”背景下中國(guó)

《現(xiàn)代供應(yīng)鏈——連接企業(yè)、城市、國(guó)家》提出供應(yīng)鏈有四個(gè)層次。一是企業(yè)供應(yīng)鏈，企業(yè)供應(yīng)鏈由下層的五流及上層的商業(yè)模式組成，二者相互依存、相互成長(zhǎng)、相互轉(zhuǎn)化。二是供應(yīng)鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈的整合，產(chǎn)業(yè)鏈給定了供應(yīng)鏈的范圍，企業(yè)的供應(yīng)鏈?zhǔn)窃诮o定的產(chǎn)業(yè)鏈中；同時(shí)，產(chǎn)業(yè)鏈的邊界又由企業(yè)的供應(yīng)鏈來(lái)拓寬，甚至定義。三是城市供應(yīng)鏈，城市與