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城市綜合大學發(fā)展規(guī)劃研究——以我國十五座副省級城市綜合大學“十二五”發(fā)展規(guī)劃為例
本書書圍繞困擾城市綜合大學發(fā)展的理論和實踐問題,著眼于宏觀戰(zhàn)略管理框架下城市綜合大學服務城市發(fā)展戰(zhàn)略、加快經(jīng)濟社會發(fā)展、培養(yǎng)多樣化人才目標,重點研究了城市綜合大學制定發(fā)展規(guī)劃的背景與意義,理論基礎,英美地方大學與地方的共贏模式,城市綜合大學規(guī)劃文本,強化發(fā)展規(guī)劃有效性,人才培養(yǎng)標準,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,構建協(xié)同創(chuàng)新機制,信息化建設等問題,進而提出新形勢下推進我國地方本科院校發(fā)展若干思考和建議,力求創(chuàng)新教育思想,從目標、模式、管理體制和保障機制等方面提出解決的有效對策。
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